Τέλος στο ξεχορτάριασμα σε δέντρα, φυτά και αμπέλια!!!

H Prokrob υπόσχεται μόνιμη λύση , με οικονομία σε χρήμα, κόπο και χρόνο.

Για όλο τον Αύγουστο (έως 31/8) σας προσφέρει έκπτωση 20% 

στα υφάσματα με καρφιά για δέντρα / φυτά / αμπέλια

http://www.prokrob.gr/ -- 697 388 5022 / 210 6033208

*Η προσφορά ισχύει για όλες τις παραγγελίες που θα κλειστούν μέχρι 31/08/2020 και παράδοση μέχρι 31/10/2020.

http://www.prokrob.gr/edafokalipsi/dentroprostasia/me-karfia-enosis.html

Δείτε το Βίντεο που ακολουθεί....

Εκδόθηκε η εγκύκλιος για την παράταση στην παραμονή έως και +3 μήνες στους μετακλητούς εργάτες γης από τρίτες χώρες που βρίσκονται ήδη στη χώρα. Η παράταση θα χορηγείται για τον απαιτούμενο χρόνο που αναγράφεται στη σύμβαση εργασίας και σε καμία περίπτωση δεν θα υπερβαίνει τις 90 ημέρες.

Τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, είναι:

• Υπεύθυνη Δήλωση του εργοδότη, ο οποίος θα δηλώνει υπευθύνως ότι:
  • Υπάρχουν λόγοι σχετιζόμενοι με την παραγωγή, οι οποίοι καθιστούν αναγκαία την παράταση παραμονής του αλλοδαπού στην χώρα, προκειμένου τον απασχολήσει για χρονικό διάστημα που δεν θα υπερβαίνει τις 90 ημέρες,
  • θα καταβάλει το σύνολο των απαιτούμενων ασφαλιστικών εισφορών,
  • θα αναλάβει τις προβλεπόμενες δαπάνες, εφόσον συντρέχουν οι προϋποθέσεις εφαρμογής της παρ. 3 του άρθρου 80 του ν. 3386/2005,
  • θα εκπληρώσει το σύνολο των υποχρεώσεών του, όπως αυτές απορρέουν από τις κείμενες διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας για την σύναψη σύμβασης εργασίας,
  • θα παρέχει επαρκές κατάλυμα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.
• Φωτοτυπία της πρώτης σελίδας του διαβατήριου του αλλοδαπού, καθώς και σελίδας / σελίδων με τις σφραγίδες εισόδου / εξόδου που σχετίζονται με την χρονική περίοδο εφαρμογής της ΠΝΠ.
• Φωτοτυπία της αστυνομικής ταυτότητας του εργοδότη

Παράλληλα και σχετικά με την έξοδο και επανείσοδο στην χώρα για όσο χρόνο διαρκεί το αρχικό διάστημα βραχείας παραμονής από την είσοδο στην χώρα προβλέπεται ότι η έξοδος από την χώρα δεν συνεπάγεται λήξη της απασχόλησης του ενδιαφερομένου, παρά μόνον αν έχει λυθεί η σύμβαση εργασίας με τον εργοδότη, ενώ για την έγκριση της επανεισόδου, ο αλλοδαπός υπήκοος τρίτης χώρας θα πρέπει να εξακολουθεί να τελεί υπό το καθεστώς απασχόλησης. Η πιστοποίηση θα γίνεται με την προσκόμιση της σχετικής σύμβασης εργασίας ή υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη ότι εξακολουθεί να ισχύει η εργασιακή σχέση με τον ενδιαφερόμενο, στην οποία θα δηλώνεται υπευθύνως ότι:

• Υπάρχουν λόγοι σχετιζόμενοι με την παραγωγή, οι οποίοι καθιστούν αναγκαία την επανείσοδο του αλλοδαπού στην χώρα,
• θα καταβάλει (ή συνεχίζει να καταβάλει) το σύνολο των απαιτούμενων ασφαλιστικών εισφορών,
• θα αναλάβει τις προβλεπόμενες δαπάνες, εφόσον συντρέχουν οι προϋποθέσεις εφαρμογής της παρ. 3 του άρθρου 80 του ν. 3386/2005,
• θα εκπληρώσει (ή έχει ήδη εκπληρώσει) το σύνολο των υποχρεώσεών του, όπως αυτές απορρέουν από τις κείμενες διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας για την σύναψη σύμβασης εργασίας,
• θα παρέχει επαρκές κατάλυμα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

Οι παραπάνω πληροφορίες προκύπτουν από επικοινωνία του Βουλευτή Πέλλας της Νέας Δημοκρατίας, Λάκη Βασιλειάδη με τον Διευθυντή του Υπουργού Προστασίας του Πολίτη, κ. Μ. Χρυσοχοΐδη, στον οποίο και είχε αποστείλει επιστολή σχετικά με το αίτημα πολλών αγροτών της Πέλλας από τις 10 Ιουλίου.

Μετά το ξέσπασμα της πανδημίας της νόσου COVID-19 και των επιπτώσεών της στην ελληνική οικονομία, ο Λάκης Βασιλειάδης είχε από την αρχή τονίσει τη σημασία της μετάκλησης εργατών γης τρίτων χωρών και έχει πραγματοποιήσει σειρά παρεμβάσεων για τη απλούστευση της διαδικασία, την προσέγγιση και άλλων χωρών για διεθνή συμφωνία και την αξιοποίηση του εγχώριου εργατικού δυναμικού, μέσω κινήτρων από τον ΟΑΕΔ.

Ο Εμάνουελ Σάκιτς βρίσκεται στη Θεσσαλονίκη και περνά από ιατρικές εξετάσεις, προκειμένου να υπογράψει το συμβόλαιό του με τον Άρη και να ενταχθεί στο δυναμικό του και επίσημα.

Την έλευση του Αυστριακού δεξιού μπακ αποκάλυψε ο Άγγελος Χαριστέας, ο οποίος μίλησε και για τους άλλους μεταγραφικούς στόχους των κίτρινων, διευκρινίζοντας ότι ήδη έχουν υπογραφεί προσύμφωνα.

Ο Χαριστέας αναμένει να ολοκληρωθεί ο μεταγραφικός σχεδιασμός αφότου η ομάδα ξεκινήσει το βασικό στάδιο της προετοιμασίας και όχι νωρίτερα από τις 13 του μήνα.

Θα πρέπει να σημειωθεί ότι υπάρχουν ανοικτά μέτωπα με ποδοσφαιριστές που θα πρέπει να αποχωρήσουν και να αδειάσουν θέσεις στο ρόστερ, πριν αποκτηθούν οι αντικαταστάτες τους.

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Ένα από τα καυτά ζητήματα που αφορούν τους παραγωγούς της χώρας των οποίων οι καλλιέργειες βρίσκονται στο στάδιο της συγκομιδής ή θα βρεθούν το αμέσως επόμενο διάστημα, είναι ο χρόνος παραμονής των εργατών γης τρίτων χωρών έτσι ώστε να συνεχιστεί απρόσκοπτα η συγκομιδή των καρπών.

Σύμφωνα με εγκύκλιο που εξέδωσε το αρμόδιο Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη δίνεται παράταση έως και 3 μηνών στην παραμονή των μετακλητών εργατών γης τρίτων χωρών που ήδη βρίσκονται στη Ελλάδα.

Η σχετική εγκύκλιος ορίζει ως απαιτούμενα δικαιολογητικά:

• Υπεύθυνη Δήλωση του εργοδότη, ο οποίος θα δηλώνει υπευθύνως ότι:

• Υπάρχουν λόγοι σχετιζόμενοι με την παραγωγή, οι οποίοι καθιστούν αναγκαία την παράταση παραμονής του αλλοδαπού στην χώρα, προκειμένου τον απασχολήσει για χρονικό διάστημα που δεν θα υπερβαίνει τις 90 ημέρες,

• θα καταβάλει το σύνολο των απαιτούμενων ασφαλιστικών εισφορών,

• θα αναλάβει τις προβλεπόμενες δαπάνες, εφόσον συντρέχουν οιπροϋποθέσεις εφαρμογής της παρ. 3 του άρθρου 80 του ν. 3386/2005,

• θα εκπληρώσει το σύνολο των υποχρεώσεών του, όπως αυτέςαπορρέουν από τις κείμενες διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας για την σύναψη σύμβασης εργασίας,

• θα παρέχει επαρκές κατάλυμα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

• Φωτοτυπία της πρώτης σελίδας του διαβατήριου του αλλοδαπού, καθώς καισελίδας / σελίδων με τις σφραγίδες εισόδου / εξόδου που σχετίζονται με τηνχρονική περίοδο εφαρμογής της ΠΝΠ.

• Φωτοτυπία της αστυνομικής ταυτότητας του εργοδότη

Επίσης, σχετικά με την έξοδο και επανείσοδο στην χώρα για όσο χρόνο διαρκεί το αρχικό διάστημα βραχείας παραμονής από την είσοδο στην χώρα στο πλαίσιο εφαρμογής της ΠΝΠ:

· Η έξοδος από την χώρα δεν συνεπάγεται λήξη της απασχόλησης του ενδιαφερομένου, παρά μόνον αν έχει λυθεί η σύμβαση εργασίας με τον εργοδότη.

· Για την έγκριση της επανεισόδου για τον σκοπό εφαρμογής της εν θέματι ΠΝΠ, ο αλλοδαπός υπήκοος τρίτης χώρας, πλην των προϋποθέσεων του άρθρου 6 του ΚΣΣ, θα πρέπει να εξακολουθεί να τελεί υπό το καθεστώς απασχόλησης.

Τούτο δύναται να πιστοποιηθεί με την προσκόμιση της σχετικής σύμβασης εργασίας ή υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη ότι εξακολουθεί να ισχύει η εργασιακή σχέση με τον ενδιαφερόμενο, στην οποία θα δηλώνεται υπευθύνως ότι:

- Υπάρχουν λόγοι σχετιζόμενοι με την παραγωγή, οι οποίοι καθιστούν αναγκαία την επανείσοδο του αλλοδαπού στην χώρα,

- θα καταβάλει (ή συνεχίζει να καταβάλει) το σύνολο των απαιτούμενων ασφαλιστικών εισφορών,

- θα αναλάβει τις προβλεπόμενες δαπάνες, εφόσον συντρέχουν οι προϋποθέσεις εφαρμογής της παρ. 3 του άρθρου 80 του ν. 3386/2005,

- θα εκπληρώσει (ή έχει ήδη εκπληρώσει) το σύνολο των υποχρεώσεών του, όπως αυτές απορρέουν από τις κείμενες διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας για την σύναψη σύμβασης εργασίας,

- θα παρέχει επαρκές κατάλυμα σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία.

 Σημειώνεται ότι η επανείσοδος επιτρέπεται, εφόσον δεν ισχύουν (ή δεν θα ισχύσουν) ειδικότερες διατάξεις που απαγορεύουν την επανείσοδο των υπόψη προσώπων στην χώρα, στο πλαίσιο λήψης μέτρων πρόληψης της εξάπλωσης της πανδημίας του COVID-19.